为落实公司人才发展规划，弘扬工匠精神，打造业务过硬、技能精湛的一流员工队伍，培养适应公司快速发展所需要的高素质人才，营造“尊重劳动、尊重知识、尊重技能、尊重创造”的浓厚氛围，为公司实现经营目标提供强有力的人才支撑，公司举办了第一届员工职业技能大赛。

本届员工职业技能大赛共设数控操作工、叉车工、电工、电焊工等四个工作进行。整个比赛历时近三个月，分别决赛出了各工种的前三名。

大赛分预赛、决赛进行。预赛为理论知识测试，决赛为实际技能操作。理论知识测试，采用闭卷笔答考试方式进行，在理论知识测试成绩的基础上确定参加实际技能操作考试人选；数控操作工、叉车工、电工、电焊工的实际操作，采用现场操作的方式进行。

通过本次员工职业技能大赛为契机，各生产单元有选择的自主组织开展了针对性的员工技能提升、岗位培训和技能比武活动。有效地促进了员工技能提升、培训计划落实，真正营造出了“尊重劳动、尊重知识、尊重技能、尊重创造”的浓厚氛围。